Der Schwerpunkt ihrer Arbeit liegt in der Konzeption und Durchführung von Führungskräftetrainings, Großgruppenveranstaltungen und Teamentwicklungen. Sie ist als Coach und Konfliktmoderatorin tätig und arbeitet außerdem in den Bereichen Stressmanagement und Burnout Prävention. 

Web: www.aha-coach.com

Klaus Elle, ist unser Experte für künstlerische Teamentwicklungen. Bildmetaphern erwiesen sich als Bereicherung, da sie die gelernte rationale Kontrolle hinter sich lassen und den Kern jeder Thematik und jedes Problems deutlich sichtbar machen. Die kreativen Darstellungen ermöglichen eine Reflexions- und Diskussionsbasis und eröffnen neue Perspektiven für Zusammenarbeit.

Sisigrant ist eine Mulitmedia-Agentur für Wissens- und Kulturvermittlung. Egal ob Text, Podcast oder Video: sie denken multimedial und out-of-the-box. Sie produzieren in den unterschiedlichsten Formaten und für verschiedene Plattformen. Dabei ist es ihnen wichtig, die Menschen und Werte in den Vordergrund zu stellen.

Thomas Lahnthaler bringt seine langjährige Expertise als internationaler Moderator, zertifizierter Mediator und Krisenmanager bei den Business Learning Games von Groundwork mit ein. Kombiniert mit den Erfahrungen der weiteren Teammitglieder entsteht eine breite Kompetenzbasis und damit das Fundament für erfolgreiche Teamentwicklung.

Matthias Schloßgangl, ist unser Experte, für Sprechtraining und selbstsicheres Auftreten. Ausgehend von seiner Schauspielausbildung, seiner Theater- und Fernseherfahrung und seiner Ausbildung in Körperarbeit nach der Grinberg Methode® hat er sein Trainingsprogramm entwickelt und unterstützt er in unterschiedlichen Settings.

Ben Mayer ist der Gründer von Vienna Your Way und bietet maßgeschneiderte Business-Stadttouren in Wien an. Er kombiniert sein umfassendes Wissen über die Stadt mit einem einzigartigen Verständnis für die Bedürfnisse von Unternehmen, um informative und unterhaltsame Touren zu gestalten. Vienna Your Way ermöglicht es, Wien auf individuelle Weise zu erleben und gleichzeitig geschäftliche Beziehungen zu fördern.

Die CAPTain Potenzialanalyse unterstützt Sie mit fundierten Einschätzungen und konkreten Handlungsansätzen für Personalauswahl, Personalentwicklung, Talentförderung oder alltägliche Führungsaufgaben.

Die Integrationswerkstatt versteht sich als Kultur- und Bildungsstätte, die ein friedliches Miteinander unterstützt. Unser Fokus liegt auf der Vermittlung von fachlichen Informationen und der Stärkung von sozialen Kompetenzen, die für eine kooperative Gemeinschaft und Gesellschaft nützlich sind. Das Team der Integrationswerkstatt hat sich zum Ziel gemacht, Diversität zu feiern und Integration zu fördern.

Als Teil der internationalen Friedensbewegung arbeitet der österreichische Versöhnungsbund aktiv gewaltfrei für einen gerechten und nachhaltigen Frieden. Der Versöhnungsbund strebt eine Welt an, in der die Achtung vor dem Leben und die Würde, Freiheit und Individualität jedes Menschen im Zentrum von Gesellschaft und Politik stehen und aktive Gewaltfreiheit als Handlungsprinzip verwirklicht ist.

Denk-Raum begleitet Sie durch Mentoring und Mediation im Rahmen eines intensiven Austauschs. Der Mensch lebt in seinem Lernen stark von der Weitergabe von Erfahrung, wobei Ihre individuelle Situation, Ihre Bedürfnisse, Werte und die Herausforderungen eine entsprechende Berücksichtigung finden.

Web: www.denk-raum.com

Seine breit gefächerte Ausbildung und Erfahrung sowie seine Ruhe und Ausgeglichenheit machen ihn zum gefragten Begleiter in Veränderungs­prozessen und zum vertrauensstiftenden Partner in Konfliktsituationen. Mit Sitz in Perg (nahe Linz) ist Christoph Reichenberger unser Kooperations­partner in Oberösterreich.

Torsten Jung vereint die „klassische, analytische, harte“ Beratungsseite und die Erfahrung aus großen, komplexen Systemen, Geschäftsmodellen und Strukturen mit der „psychologischen, soziologischen, achtsamen“ Seite der Transformation und Führung.

Web: www.jungconsult.com

Tim Birdsall hat jahrelange Erfahrungen im Bereich IT und Kommunikationstechnologie und arbeitet als selbständiger Trainer, mit dem Schwerpunkt Sales- und Soft-Skill-Trainings im nationalen und internationalen Firmenkontext.

Michael Patak berät seit 35 Jahren im Profit- und im Non-Profit-Bereich. Er unterstützt mit seinem systemischen Hintergrund in Coachings, Team- und Organisationsentwicklung.

hrdiamonds und Kleestorfer Consulting verbindet eine strategische Partnerschaft. Wir bieten unseren Kund:innen gemeinsam eine fundierte Expertise in den Bereichen Organisations- und Personalentwicklung sowie HR Beratung und Führungskräfteentwicklung.

Web: www.kleestorfer.com

Sichtart-Beratung, mit Frontfrau Elisabeth Sechser, ist spezialisiert auf moderne Organisationsdesigns und Gutes Neues Arbeiten.

Web: www.sichtart.at

Torben Schacht ist Gründer und Geschäftsführer des Stärkenkompass. Der Stärkenkompass ist gemacht worden für Führungskräfte und Menschen, die in Teams zusammenarbeiten. Der Stärkenkompass nutzt Peer-Feedback, um Ressourcen sichtbar zu machen und gezielt auszubauen. Er führt Menschen, Teams und Unternehmen zu höherer Leistung, besserer Zusammenarbeit und mehr Zufriedenheit. Coaches, Trainer und Berater nutzen das Tool, um schneller, leichter mehr zu erreichen.