Anna Obkircher Schwerpunkte liegen in der Konzeption und Begleitung von Coachingprozessen, Personal- und Organisationsentwicklungsprojekten, Implementierung von positiver Psychologie in Führungskräftelehrgängen, (virtuellen) Trainings, Workshops und Großveranstaltungen sowie Development Center.

Sie absolvierte das Masterstudium der Psychologie mit dem Schwerpunkt Arbeits-, Organisations-, Bildungs-, Sozial-, und Wirtschaftspsychologie an der Universität Wien.

„Lösungsorientiert und freudvoll entwickle ich mit meinen Kund:innen Konzepte und trage diese Haltung mit in die Workshops – diese Begeisterung erweitert den Handlungsspielraum und springt über, wie ein Funke. Profitieren Sie in der Personal- und  Organisationsentwicklung von meiner professionellen und fundierten psychologischen Perspektive auf Analysen, Auswertungen und Testverfahren – gemeinsam implementieren wir Prozesse und Instrumente für lebenswerte Arbeitswelten, in denen Menschen ihre Stärken nutzen und entfalten können.“